miércoles, 15 de noviembre de 2023

En defensa propia

Frenemos a Milei

Los estatales sabemos muy bien lo que es el ajuste. Hemos sufrido despidos y recortes de nuestro poder adquisitivo, sumado al desprestigio de nuestro rol en la sociedad fogoneado por ciertos sectores de poder. La situación actual es crítica, tanto para nosotros como para la sociedad en general. El gobierno actual en 4 años no ha podido o no ha querido resolver la situación económica, y en muchos aspectos incluso la empeoró.

Nuestro colectivo no ha apoyado ni apoyará al actual gobierno. Sin embargo, tampoco podemos permanecer neutrales ante quienes aprovechándose de la bronca, la decepción y la tristeza en la que vivimos quieren hacer leña del árbol caido.

Sobre la absurda premisa de que como estamos mal y se supone que no hay manera de estar peor, quieren que hagamos un voto hacia propuestas demenciales que van en contra de nuestros propios intereses. El plan es poner en discusión todos los derechos, ya seas estatal, migrante, diabético, usuario del sistema de salud, estudiante o simplemente tengas un pensamiento político distinto al de estas derechas. La base es el rencor, que odies al que es distinto a vos y recibe algún beneficio y que el otro te vea a vos como privilegiado... y te tenga la misma bronca.

En este razonamiento tramposo, la idea es que todos nos quedemos sin nada.

Todas las "propuestas" implican apagar el fuego con nafta. Si el sueldo no alcanza, hacer una dolarización-sin-dólares, o sea con una hiperinflación previa que lleve nuestros sueldos a niveles ya irrisorios y confiscando los pocos ahorros que quedan. Si la salud o la educación pública están deterioradas, cerrar todo. Son tantas las barbaridades que no tiene sentido discutirlas a todas. Porque el plan es marearnos también, para que no estemos del todo seguros de qué es lo que se viene. De hecho, afirman y niegan cada cosa que promueven, según quién les entreviste o por qué canal salgan.

Como dijimos, nosotros no vamos a defender a este gobierno. Hemos peleado y seguiremos peleando para revertir todos los golpes que hemos recibido. De nuestra parte mantenemos el compromiso de seguir haciéndolo gane quien gane. Pero no vamos a quedarnos mirando simplemente este momento crítico, ni mucho menos poner en riesgo las pequeñas conquistas que se han ido arrancando a cuentagotas... En el Ministerio, hablamos de las recategorizaciones, verticalidad, pases a ley marco y concursos (los que están en marcha y los pendientes).

Llamamos a todos los trabajadores y trabajadoras a frenar el avance de Milei y sus propuestas extraviadas. Proponemos no votarlo y entendemos que puede haber quienes hagan un voto positivo por Massa o quienes como mínimo se abstendrán o no irán a votar. Y al mismo tiempo invitamos abrir un debate en las oficinas que nos permita organizarnos tanto para salir por la positiva a pelear por todos los derechos que venimos reclamando.

lunes, 13 de marzo de 2023

Ante la ola de calor...

La ola de calor se estira desde el 28 de febrero. Las temperaturas no bajan, la lluvia no llegará al menos hasta el miércoles, y son nuestros cuerpos quienes deben afrontar este hito climático extremo. Caminar con este calor, cocinar, limpiar, cuidar, y también ir a trabajar al Ministerio. Ante la ola de calor, las autoridades del Ministerio de Economía podrían hacer uso de la capacidad que tenemos de que el funcionamiento del organismo se sostenga por vía remota.



Una opción sería que pasen a modalidad remota a la mayor parte del personal, reduciendo al mínimo las guardias críticas y servicios de mantenimiento.

Otra alternativa, que se implemente un esquema de “burbujas climáticas” que sólo requieran que la mitad de cada sector se haga presente, manteniendo para el resto la modalidad remota.

Estas medidas implicarían una menor cantidad de compañeres deshidratades, con mareos, desmayos, descompuestxs, etc. No solo por la permanencia en el Ministerio, donde no todas las áreas tienen condiciones óptimas de ventilación y aire acondicionado, sino también por el tiempo de viaje en medios de transporte que tampoco tienen aseguradas condiciones óptimas de ventilación… ni hablar de lo difícil de caminar al sol o andar en bicicleta (para llegar a un edificio sin vestuarios).

Como venimos planteando hace tiempo, implementar esquemas laborales bimodales, optativos y con veeduría gremial, podría ser un cambio progresivo en nuestras condiciones de trabajo. En estas circunstancias, además de importante, es URGENTE.

QueMeconTás?

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De paso, aprovechamos para invitar a reflexionar sobre el efecto ambiental de la deforestación, la destrucción de humedales, la utilización poco sustentable de los terrenos agrarios, la continuidad de la matriz energética en base a combustibles fósiles y de un modo de vida donde el consumo desenfrenado parece ser la mayor utopía que nos ofrece el sistema.

domingo, 4 de diciembre de 2022

6/12/2022 - Elecciones de Junta Interna 2022 - Vamos con el Frente de Unidad y Lucha - Lista 22


Se conformó nuevamente la “Lista 22 – Frente de Unidad y Lucha” en el Ministerio de Economía, para las elecciones de Junta Interna de ATE, nucleando activistas nuevo/as y otres que ya venían participando en nuestra organización, de diferentes corrientes políticas y compañeres independientes.

Desde el colectivo de trabajadores “QueMECONtas?, seguiremos siendo parte de esta construcción, aportando nuestra visión crítica del desarrollo de la Junta Interna en estos años, y también sumando ideas y ganas de trabajar en la conformación de un sindicato plural, representativo, reivindicativo, que articule las luchas y reclamos de les trabajadores del ministerio.

Nos proponemos impulsar espacios concretos de organización por los diversos temas que nos preocupan como laburantes (acceso a planta, incremento salarial, igualdad de oportunidades y trato, condiciones de trabajo, etc.), creando comisiones para tales fines, alentando la participación de más y más compañeres. Por las cuestiones más generales como la caída salarial o esas que son más cercanas y concretas, como la falta de un comedor o de papel en un baño.

Queremos que en nuestra Junta Interna vuelvan a tener espacio las demandas y reivindicaciones del movimiento de mujeres, lesbianas, trans, travestis y demás disidencias, fortaleciendo la lucha por la visibilidad y la igualdad de oportunidades. En este sentido, celebramos la designación de una compañera activista de la marea verde en el 2do lugar de la lista, en el camino de reflotar la Comisión de Géneros del Mecon que construimos años atrás, y que consideramos importante impulsar con fuerza. Que el movimiento trans-feminista se exprese con furia en nuestro ministerio contra todo tipo de violencia y discriminación, y por la implementación del cupo laboral trans!!!!

Aspiramos a que se involucren más compañeres, independientemente del color o simpatía política, concientes que la unidad y el debate de ideas mediante el diálogo fraternal y el mutuo respeto es el mejor camino para pelear por nuestros derechos.

Porque si algo aprendimos todos estos años es que, gobierne quien gobierne, nadie nos regala nada, por eso llamamos al conjunto de trabajadores/as a dar pelea por la planta permanente, aumento salarial, trabajo bimodal, contra toda forma de maltrato de los funcionarios y por todas las demandas que signifiquen una mejora en nuestra calidad de vida.

Invitamos a que todo el ministerio participe de la campaña que estamos desarrollando para participar de la elección, afiliándose, eligiendo delegadxs en los sectores.

Acompañanos a impulsar juntes esta perspectiva!!!

Colectivo de Trabajadorxs QueMECONTás?

miércoles, 9 de noviembre de 2022

Construyamos el cuerpo de delegades del Ministerio de Economía

El 6 de diciembre son las elecciones de Junta Interna ATE Min. de Economía

Recuperamos la Junta hace 9 años, entre otras cosas, para poder elegir representantes de cada sector.

El jueves vamos a inscribir la lista del Cuerpo de Delegades de ATE, con quienes representen a cada área.

¿En tu sector, ya discutieron cómo sumarse al Cuerpo de Delegades?

Delegade: representa a les trabajadores de cada sector, afiliades y no afiliades

Es representación ante autoridades del Ministerio, la Junta Interna y el sindicato.

Si no hay quien esté afiliado/a, puede elegirse representante igual, aunque con otra cobertura formal.

La elección puede hacerse a mano alzada, juntando avales, con una urna o como sea mejor en cada sector.

Podemos ayudar desde otros sectores a esas asambleas y elecciones!


Por un sindicato representativo de les trabajadores!

jueves, 31 de marzo de 2022

Bimodalidad: El retorno no puede ser una política inconsulta

La pandemia implicó que razones de fuerza mayor lleven, de urgencia, a trabajo remoto gran parte del empleo estatal. Aún así, con un esfuerzo personal muy grande, poniendo computadoras y conexiones en la mayoría de los casos, la mayor parte del trabajo pudo realizarse igual. Ahora que las condiciones sanitarias son diferentes, desde el Ministerio de Economía dejan correr el rumor o comunican informalmente que habría una vuelta a esquemas presenciales. Es parte de una política apresurada y que genera malestar en muchos sectores.

Presencias y parches

El trabajo en forma colectiva presencial permite desplegar mejor nuestro potencial como trabajadores, nos lleva a construir mejor cada idea en el día a día, cada tarea concreta que hacemos. También nos pone a trabajar interactuando con gente de carne y hueso: nadie quiere vivir hablándole a una máquina todos los días. El trabajo remoto ha generado que nuestra presencia en nuestros hogares parche un montón de falencias de nuestra sociedad: La falta de esquemas de cuidados estatales generalizados, de educación inicial, la disparidad en la distribución de tareas de cuidado. También este esquema ha evitado que perdamos tiempo en transporte público donde viajamos como vacas y hasta ha permitido disponer de algo más de tiempo para paliar la miseria salarial con otros trabajos.

Son todos parches que de existir mejores salarios y políticas públicas mejores, más extendidas, ciudades mejor ordenadas y con mejor infraestructura, no tendrían mayor razón de ser. Sin embargo, con estos parches también se entremezcla la posibilidad que para una franja de trabajadores hace posible llevar adelante las tareas desde el hogar, con cierta comodidad y construyendo otro tipo de vínculo con el propio espacio doméstico, con las personas con las que conviven y el barrio.

Más allá de los parches

Es válido que, mientras sigamos construyendo los reclamos por nuestras reivindicaciones de una vida digna y un salario digno, exijamos la posibilidad de optar por la bimodalidad. En nuestro Ministerio podemos discutir las condiciones de un nuevo esquema. Que no podrán ser de virtualidad total, pero tampoco de presencialidad total. Desde ATE se podría tomar este debate y pelear porque haya un marco normativo más general a nivel nacional. Donde las condiciones en las que se desarrolle tengan un control de parte de les trabajadores.

Poder discutir lo importante

La urgencia que trajo la pandemia, cambiando la modalidad de trabajo después de 150 años de empleo estatal, no existe ahora. No hay razones para salir de un día para el otro del esquema provisorio que todavía está vigente en muchos organismos. Es posible continuar con este esquema hasta que exista un debate a fondo, que nos tenga como protagonistas, sobre una nueva modalidad del empleo público para las próximas décadas.

viernes, 10 de diciembre de 2021

Tenemos memoria: No al acuerdo con el FMI

Quienes somos parte de “QueMecontas?” no somos indiferentes a que el organismo donde trabajamos todos los días esté negociando un acuerdo con el Fondo Monetario Internacional. El estado argentino adscribió a ese organismo en 1956, por medio de un decreto de “la fusiladora”, la dictadura que nació del golpe de estado que derrocó en 1955 a J. D. Perón. Los acuerdos con el FMI cada vez que se firmaron implicaron un viraje o un reforzamiento de la subordinación a Estados Unidos, sea en forma de aceptación de las políticas de ajuste del gasto, rebaja de salarios estatales, congelamiento de la Planta Permanente, tarifazos, devaluaciones, rebaja de jubilaciones, privatizaciones o incluso la vigilancia directa de las políticas públicas. Cuando se firma un acuerdo con el Fondo, burócratas que nadie votó pasan a aprobar o desechar cada política en función de sus propios intereses. Además, se impone la búsqueda de generar “clima de negocios”, eufemismo para explicitar que se buscará favorecer siempre a los empresarios, ante cualquier diferendo legal o protesta obrera y popular. La represión pasa a estar a la orden del día y se promueven las privatizaciones y evitar todo conflicto con los grandes propietarios. Las idas y vueltas como con Vicentín y la Hidrovía quedan ya en el olvido: adios perspectivas de mayor involucramiento estatal en la economía.
El acuerdo que Macri firmó en 2018 permitió la fuga de capitales de empresarios locales y extranjeros, dando al Gobierno anterior un aire que económicamente no tenía. Es público que el FMI otorgó este préstamo para beneficiarlo porque coincidían con su programa y querían evitar que cayera o que sus políticas fueran discontinuadas. Hasta ahora, gran parte de las promesas con las que asumió el nuevo gobierno no se han cumplido. La pandemia implicó un escenario mundialmente novedoso y de crisis, que se asumió con un conservadurismo notorio, con rebaja a jubilaciones, estatales, solo 3 IFE (ingreso familiar de emergencia), no evitó que pierdan el empleo 1.500.000 personas y hasta reprimieron a quienes buscaban un pedacito de tierra para vivir como en Guernica.
El acuerdo con el FMI implica asumir que lo central del país es su sector exportador, sea el sector agrario o los sectores que puedan surgir de la mano de la inversión externa (como los grandes proyectos mineros, las granjas porcinas u otros), a la que se le garantiza que no se le subirán impuestos junto con un tratamiento siempre preferencial. Significa priorizar el pago a especuladores financieros y a las grandes potencias en detrimento de la deuda al interior del país. ¿En qué “cronograma de pago” figura la devolución del 30% del salario de los estatales que nos recortaron en los últimos 4 años? ¿Y las jubilaciones dignas en qué año se van a pagar? La recuperación económica, la creación de puestos de trabajo, obra pública, la salud, la educación, las políticas contra la violencia machista, todo pasa a un plano secundario. 

Si bien aún mantienen en secreto la letra chica del acuerdo, conocemos al FMI y sabemos que no hay forma de que sea positivo. Si hay alguna condición que se relaja, sea un porcentaje más de déficit o que no se implemente una nueva reforma previsional o laboral (por ley), será sólo porque ya los últimos 4 años se ha hecho ese trabajo sucio. Las imposiciones que el FMI trae bajo el brazo no son pasajeras: Por poner solo un par de ejemplos, en los 90s el congelamiento de vacantes llegó para quedarse y todavía se vota año a año en las leyes de presupuesto. De cientos de empresas públicas privatizadas en aquellos años, se cuentan con los dedos de la mano las que volvieron a manos del Estado.


¿Hay alguna alternativa que no implique “caerse del mundo”? Si…Suspender los pagos, investigar a fondo todo el proceso de endeudamiento, unir internacionalmente a los países que están pasando por crisis de deuda (¡más de 100!), y poner todos los recursos estatales al servicio de una recuperación económica y social. No sería un camino fácil pero tampoco lo es un acuerdo con el FMI y su reguero de miseria.

viernes, 21 de febrero de 2020

¡Alerta! ¡Emergencia en Economía!

Nuevas autoridades asumen en el Ministerio de Economía. La alegría de la salida de Mauricio Macri del estado nacional no quita que sea el momento para repasar la grave situación en la que nos encontramos les trabajadores estatales: realmente necesitamos revertir nuestra situación.

¡Faltan compañerxs! 
El macrismo despidió a cerca de 250 trabajadoras/es No nos olvidamos de este golpe que hemos sufrido, quizás el más grave en estos 4 años, con profundas secuelas sobre la vida de eses compañeres y en el disciplinamiento al interior del Ministerio. También hubo cientos de renuncias y jubilaciones forzadas que llevaron al vacío actual en los sectores. Queremos que vuelvan a abrirse las puertas del Ministerio a quienes fueron despedides y expulsades en estos años

Los sueldos están por el segundo subsuelo (junto a los roedores) 
Luego de 4 años de látigo nuestro poder adquistivo bajó aproximadamente 35% (comprobalo AQUÍ).
Necesitamos una recomposición salarial urgente y paritarias de verdad para lograrlas. Mientras tanto, las autoridades del Ministerio tienen herramientas como la distribución de URs para apaliar la emergencia. Lo mismo con avanzar en recategorizaciones, movilidad, comedor gratuito y, más en el mediano plazo, la discusión de medidas como la función específica u otras herramientas del convenio. Tiene que terminarse con la discriminación a les contratades monotributistas a quiénes se les niega y retrasan los pagos de la paritaria. Deben poder pasar a Ley Marco sin rebaja en el sueldo. Si bien hay problemas que son de todes les estatales ya se puede empezar a mejorar nuestra situación acá adentro.

Las compañeras, las más afectadas
Las mujeres e identidades disidentes han sufrido más la crisis, por ejemplo con los despidos y menor posibilidad de reinserción. O con el presentismo que castiga a quienes se ocupan de cuidar familiares, que siguen siendo mayoritariamente mujeres. Es clave priorizar la construcción postergada del jardín materno paternal (ahora sobra lugar para hacerlo en Yrigoyen o Alsina). También terminar con la violencia laboral y acoso sexual. Y más en general, y para toda les estatales: exclusión de las licencias de cuidados del castigo del presentismo; ampliación e igualación de las licencias por maternidad, paternidad y cuidados; implementación de un cupo laboral trans-travesti. 

¿Qué podemos hacer para lograr estas cosas?
Discutir en cada sector es la base de la fuerza para poder transformar nuestra realidad. En un próximo envío te acercamos distintas propuestas que venimos pensando desde QuéMecontás.